La gestión de Recursos Humanos ha sido impulsada por la transformación digital y las nuevas necesidades de las organizaciones. Hoy, las empresas no solo buscan optimizar procesos, sino también ofrecer experiencias laborales más humanas, flexibles y sostenibles. En un contexto donde la tecnología avanza a pasos agigantados, los departamentos de RRHH deben adaptarse rápidamente, integrando herramientas innovadoras que faciliten la gestión del talento y fortalezcan la cultura organizacional.
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